Hàng loạt sai phạm tại Bệnh viện Da liễu Nghệ An
Bệnh viện Da liễu Nghệ An đã xảy ra nhiều sai phạm như lập khống hồ sơ 7 hợp đồng lao động, thu khống của bệnh nhân hơn 1,6 tỷ đồng, thực hiện thi công khi gói thầu chưa được phê duyệt.
Hàng loạt sai phạm tại Bệnh viện Da liễu Nghệ An
Bệnh viện Da liễu Nghệ An đã xảy ra nhiều sai phạm như lập khống hồ sơ 7 hợp đồng lao động, thu khống của bệnh nhân hơn 1,6 tỷ đồng, thực hiện thi công khi gói thầu chưa được phê duyệt.
Công ty phải thu hẹp toàn bộ khối sản xuất và một số đơn vị gián tiếp phục vụ sản xuất, với gần 1.200 người lao động kể từ ngày 1/12.
Thời gian qua, chúng tôi liên tục nhận được phản ánh về việc bà Phạm Thị Hoài Thanh - Giám đốc Trung tâm nội trú trường Đại học Vinh dùng 2 hợp đồng trái nguyên tắc để tiến thân. Vụ việc đang tạo ra những dư luận cũng như bất bình cho không ít cán bộ nhân viên tại Đại học Vinh cũng như đơn vị do bà Thanh quản lý.
Diễn biến vụ Giám đốc "lôi cổ" nhân viên cũ ra khỏi công ty, Công ty TNHH dịch vụ bảo vệ - vệ sỹ Bảo An Nghệ An soạn thảo hợp đồng lao động có rất nhiều nội dung vi phạm luật lao động.
Khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái luật, người sử dụng lao động cần cân nhắc, xem xét kỹ lưỡng trước khi thực hiện việc làm này
Dù đang diện hợp đồng nhưng nữ nhân viên 9x trẻ đẹp liên tục được giao phụ trách các phòng ban của bệnh viện.
Giải trình ý kiến của Ban Pháp chế HĐND tỉnh đề nghị cần tiếp tục quan tâm xử lý cho 44 lao động hợp diện thu hút chưa được bố trí vào biên chế, UBND tỉnh Nghệ An cho biết sẽ chỉ đạo Sở Nội vụ và các ngành, địa phương liên quan tuyển dụng vào biên chế từ năm 2019 và những năm tiếp theo.
Rà soát năm học 2018 - 2019 của Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh (GD&ĐT) Cà Mau cho thấy, số cán bộ quản lý, giáo viên, nhân viên ở các cấp học hiện có so với định mức các thông tư của Trung ương là còn thiếu trên 1.000 người.
Đến năm 2021, thị xã Hoàng Mai giảm tối thiểu bình quân toàn thị xã 10%, tương đương 172 biên chế hưởng lương từ ngân sách Nhà nước so với biên chế được giao năm 2015, trong đó ngành Giáo dục giảm nhiều nhất.
Liên quan đến vụ việc giáo viên bị phạt 12 tháng tiền lương và tiền bảo hiểm đã đóng nếu nghỉ việc không báo trước 5 năm, Sở Lao động, Thương binh và Xã hội Quảng Bình đã yêu cầu Hệ thống giáo dục Chu Văn An điều chỉnh hợp đồng, trả lại văn bằng gốc và số tiền đã thu của giáo viên.
Đến nay tiền lương tối thiểu vẫn mới chỉ đáp ứng được khoảng 94% nhu cầu sống tối thiểu của người người lao động và gia đình họ.
Thông tin này được đưa ra tại cuộc làm việc giữa Thường trực HĐND tỉnh và UBND huyện Anh Sơn theo chương trình giám sát công tác tổ chức bộ máy và biên chế, hợp đồng trong các cơ quan hành chính Nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập trên địa bàn tỉnh chiều 2/5.